Werken als HR Manager bij | Eviso
Transparant1x1px

Werken binnen een jonge, gemotiveerde werkomgeving

Onze groep
M7 Group, gevestigd in Luxemburg, is binnen Europa een van de snelst groeiende aanbieders van satelliet- en streamingdiensten. In 8 landen door heel Europa bedient de M7 Group met 9 verschillende merken circa 2,5 miljoen klanten. M7 Group is onderdeel van de Canal+ Group, voorloper in de distributie van betaal- en themazenders maar ook in het bundelen en verspreiden van premium zenders. Canal+ telt meer dan 22 miljoen abonnees wereldwijd verspreid over 40 landen. Canal+ is al lang een leidende partij in de satelliet distributie van premium series, bioscoop- en sportcontent en versnelt nu zijn digitalisering via een Canal+ App.

Wij
Eviso Nederland BV, gevestigd te Hilversum, werkt voor de Canal+ / M7 Group en verzorgt in Nederland marketingservices voor de merken Online.nl en Canal Digitaal. Wij zijn gepassioneerd over televisie en zijn dol op sport, reality, nieuws, films, series, docu’s en alle andere bijzondere content. Wellicht ken je ons als internet- en satellietaanbieder, maar we ze zijn zoveel meer: vandaag de dag bieden we live en on demand content aan via je telefoon, tablet, laptop en (smart-)tv. Voor ons team in Hilversum zijn wij op zoek naar een

HR Manager

In deze rol maak je onderdeel uit van het Management Team en ben je verantwoordelijk voor alle HR gerelateerde zaken

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Het centrale aanspreekpunt voor alle HR-aangelegenheden (werving, loopbaanontwikkeling, loopbaanbeheer, performance management, toezicht op de loon- en personeelsadministratie en externe leveranciers, enz...);
  • Sparringpartner en het aanspreekpunt voor de leidinggevenden. Deze ondersteunen om te zorgen voor een goede ontwikkeling, behoud en betrokkenheid van onze medewerkers;
  • In nauwe samenwerking met HR van Canal+ Luxemburg, de HR-processen van Canal+ Group implementeren en opvolgen (beloning, HRIS, jaarlijkse evaluaties, enz...);
  • Zorgen voor regelmatige HR-rapportages;
  • Zorgen voor een soepel verloop van HR-projecten.

Jouw profiel:

Voor deze functie zoeken we iemand met minimaal 2 jaar relevante werkervaring. Daarnaast vinden we de volgende dingen belangrijk:

  • Je hebt een HBO/WO opleiding in HR afgerond;
  • Je bent vloeiend in Nederlands en Engels;
  • Je bent een echte HR-professional en hebt minimaal 5 jaar werkervaring binnen dit vakgebied;
  • Je hebt goede kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving;
  • Je bezit een proactive houding;
  • Je bent zeer georganiseerd, hebt een hands-on mentaliteit en oog voor detail;
  • Je kunt je goed inleven in anderen en bent communicatief sterk;
  • Je bent analytisch en oplossingsgericht;
  • Je hebt een sterk gevoel voor discretie en vertrouwelijkheid.

Wij bieden:

  • Een functie waarin je kan groeien en waar je de kans hebt om te bouwen
  • Een internationale omgeving, we zijn onderdeel van M7 Group en Canal+ dus opereren ook op internationaal niveau en werken met bureaus uit binnen- en buitenland
  • Ontzettend leuke en behulpzame collega’s (al zeggen we het zelf)
  • Marktconform salaris met jaarlijkse bonus
  • Ruimte voor opleidingen en trainingen
  • Korting op een sportschool-abonnement


Heb je interesse in deze functie, stuur dan je sollicitatie (in het Engels) naar het volgende e-mailadres: recruitment@m7group.eu